Espace recrutement

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Offre(s) en cours

INFORMATICIEN(NE) INDUSTRIEL(LE) (H/F)

Rattaché(e) à la Direction Générale, et en appui des équipes de production, vous serez en charge de piloter et/ou de mettre en œuvre le support fonctionnel et technique lié aux solutions informatiques industrielles afin d'optimiser le déroulement du processus de production et ainsi améliorer la productivité de l'entreprise.

Vos principales missions se déclineront comme suit :

  • Concevoir l'architecture informatique des ateliers (programmation des machines, connexion ordinateurs et lignes de production).
  • Préparer et gérer l'interface avec la CAO et l'ERP.
  • Analyser et recueillir les besoins informatiques en concertation avec les responsables d'Atelier ou le Technicien Méthodes et BE, les prestataires informatiques externes.
  • Créer le cahier des charges.
  • Procéder au paramétrage des logiciels afin d'améliorer la production, voire créer des logiciels permettant de mieux diriger les automates et documenter.
  • Effectuer les tests, valider les procédures et les documenter.
  • Rédiger le mode d'emploi et accompagner l'utilisation des solutions proposées.
  • Assurer la maintenance des paramétrages existants.
  • S'intéresser aux nouvelles technologies et se tenir au courant des dernières innovations toujours dans l'objectif d'améliorer la production.

En activités annexes vous serez amené(e) à travailler sur les automatismes des produits CIBOX (par exemple : optimisation des systèmes automatiques d'ouverture), vous serez l'interlocuteur(rice) informatique des Sociétés externes en charge de la gestion du parc informatique et logiciels.

De formation DUT génie électrique et informatique industrielle ou BTS Maintenance des systèmes option A systèmes de production, vous devez disposer d'un bagage technique important et connaître les différents langages informatiques (au minimum Visual Basic for Applications / CAO 3D…), les logiciels et matériels. Votre sens de l'écoute est essentiel pour la bonne communication avec les différents services de l'entreprise. Vous devez faire preuve d'autonomie, d'organisation et de rigueur.

Expérience minimum quatre ans dans le domaine de l’industrie.


Personne en charge du recrutement :
Muriel TRACOL – Responsable Ressources Humaines

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